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菲佣入华政策？

目前，中国政府并没有官方的菲佣入华政策
因为中国的劳动法法规不允许雇用外籍家政服务人员，且政府要求雇主提供养老保险，而外籍劳动者没有社保账户
因此，外籍家政服务人员难以在中国合法工作
但是，个别的富豪、外籍人士、跨国公司等可以通过特殊途径购买服务或者办理政策豁免手续来聘用菲佣或其他国家的家政服务人员
这种情况属于个例，不是一般情况

目前中国没有出台针对菲律宾家政服务员的专门入境政策，需要满足一般外籍人员入境的条件
由于疫情的影响，目前国际旅行受到一定的限制，需要注意出行政策变化和做好防护措施
同时也要注意雇佣家政服务员时需要签订合法的劳动合同，并依法支付相应的社保和工资

当前没有开放
因为中国政府目前没有出台菲律宾家庭服务工人入境的政策，同时，在疫情期间，中国关闭了国际航班的入境许可，因此目前无论从菲律宾还是其他国家，都没法进入中国
目前还不能确定政策何时开放，但是未来如果有相关政策的话，应该会在严格的筛选和审批后才能允许工人入境

现阶段无法确定菲佣入华政策因为目前尚未有针对菲佣入华的明确政策，一些关于菲佣入华的报道仅仅只是一些媒体猜测或是个人猜想
但是，从官方相关机构公布的信息来看，对于外来的服务人员，入境中国需要满足相应的条件和手续，包括工作签证和身份认证等，进入中国从事服务工作
如果政府出台了针对菲佣入华的明确政策，将会进一步明确相关的规定和要求，给这个话题提供更加明确的答案

1）年龄25～45岁

2）大学本科以上学历

3）有本地或海外2年以上帮佣经验

4）身体健康 无体味

5）英文流利 发音标准

6）保证完成2年合约 并同意护照交由雇主管理

7）月薪7000元/月 不得以任何理由提出借款及预支工资要求

8）每月4天休假 休息日由雇主指定 如外出需当日20:00返回雇主家中 不得在外留宿

9）所有申请人必须参加为期最低两周的岗前培训